館藏書目查詢 > 書目資料
借閱次數 :

從信任開始 : 成功領導的基本條件

  • 點閱:160
  • 評分:0
  • 評論:0
  • 引用:0
  • 轉寄:0



  • 書籤:
轉寄 列印
第1級人氣樹(0)
人氣指樹
  • 館藏
  • 簡介
  • 作者簡介
  • 收藏(0)
  • 評論(0)
  • 評分(0)

內容簡介:


對於人際關係而言,沒有什麼比缺乏信任更具殺傷力的了!


不論是在商場上、政壇上、婚姻�,或任何重要的人際關係�,信任都是達到成功的關鍵先決條件。但仔細一想,到底什麼是信任呢?我們該如何來達到它並維繫它呢?而且,最重要的是,假如有一天它破碎了,我們該如何來重建它呢?


在本書中,所羅門和弗羅斯針對這些問題,提供了令人耳目一新的答案。他們認為信任並不是某種一開始就存在的東西,也不該視之為理所當然;信任不是某種統計結果,或某種難以捉摸的氣氛或「社會凝膠」。信任是一種情緒技巧,是生活中一個主動而隨時在變動的部分,透過允諾和承諾、情緒和整體性,來建立與維繫它。


全球化的經濟使我們必須愈來愈依賴「陌生人」,我們的政治和人際關係也日益複雜,信任儼然成為我們生活中最重要的課題之一,《從信任開始》的創見啟發因而更顯得珍貴。

勞伯•所羅門(Robert Solomon)為奧斯汀德州大學商業與哲學系的Quincy Lee Centennial教授,他的著作包括《哲學簡史》(A Short History of Philosophy)和《商業道德》(Business Ethics),均由Oxford University Press出版。


費南度•弗羅斯(Fernando Flores)為智利基金會(Fundacion Chile,智利的非政府組織)的主席,並為企業設計協會的會長兼總幹事。

此功能為會員專屬功能請先登入
此功能為會員專屬功能請先登入
此功能為會員專屬功能請先登入
此功能為會員專屬功能請先登入